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2015-01-30 / 作者：zidingxt

在竞争激烈的职场上，大龄求职者求职道路上难免会困难重重，因缺乏专业技术、知识面窄，不太注重求职技巧等因素所致，然而，大龄求职者也有他们的优点，比如经验丰富、吃苦耐劳、认真负责等。针对大龄求职者的难题，HR建议：在求职过程中，应善于展示自己优秀的一面：如工作经历、责任感强、原则性强、为人诚实、实事求是、对待遇不作过…

海投简历也要讲究技巧

2015-01-21 / 作者：zidingxt

身处职场，投递简历是必不可少的经历，每个人投递简历方式不同，结果也会有所不同。如果目前的你还是选择大面积撒网海投简历，那么，请牢记以下两点，将有利于你获得面试机会：　　 1.记录每一家你曾经投递过的公司与职位，可以做一个excel表格，随时提醒自己曾经的投递记录；　　 2.请勿反复投递同家公司同个职位或者多个职位…

履历上的照片就像“门面” 不可忽视

2015-01-15 / 作者：zidingxt

如今职场就业压力越来越大，每年的毕业生人数逐渐增加，大学生们为了找到一份心仪的工作费尽心力。而简历，作为求职者与用人单位第一次沟通的桥梁，有着“能否约见面试”的决定权，其细节部分也越来越被求职者重视，一份好的简历更有效的告诉HR，我就是你要找的人! 越来越多的求职者在简历的内容、版式、色彩、创意上下足了功夫，简历上究…

应届生写简历不宜过分谦虚

2015-01-08 / 作者：zidingxt

毕业之际，如何写好一份简历？是每一位即将踏入职场中人最纠结的事情。好的简历如同“敲门砖”，因此，大多职场新人会花费大量的时间精力来写一份简历，当然，结果可能会适得其反。求职中不可否认，简历要实事求是，过分谦虚、简历样式过于花俏也是不可取的。写简历不要太谦虚有些求职者，尤其是应届生总会在简历里写道：“因为缺…

毕业之季如何写好一份求职简历

2015-01-04 / 作者：zidingxt

简历就像求职者推销自己的名片，它贯穿于从笔试到面试的整个招聘过程，也是HR了解求职者的重要途径，因此，要想找到一份满意的工作，个人求职简历的细节不容忽视。一、将“个人简历”写成个人姓名求职者可将简历上方的“个人简历”四个字换成自己的姓名和联系方式。招聘者在挑选求职者进入下一轮笔试或面试时，经常会遇到人…

好的简历如同“敲门砖”

2014-12-23 / 作者：zidingxt

如今，许多求职者会通过投递简历来打开求职之门。一份好的简历是求职的“敲门砖”，但通过网络招聘的企业，每天会收到海量的求职简历，而花在一份简历上的时间不过30秒。如何才能让自己的简历脱颖而出，更吸引HR的眼球？简历内容应突出“卖点” 简历中有几栏是用来给HR留下深刻印象的，也是决定HR是否给你面试机会的关键…

简历填写应注重真实性

2014-12-19 / 作者：zidingxt

对于每一位大学生来说，一份好的简历可能意味着成功的一半，马虎不得。同时好的一份简历也会令HR过目难忘、留下良好印象。简历最基本的要求就是内容的真实性诚实记录和描述简历内容，能够使HR对你产生信任感，如今企业对于求职者最基本的要求就是诚实。职场上阅历丰富的HR对简历有敏锐的分析能力，遮遮掩掩或夸大其词终究会…

解析水头HR为何“看不见”你的简历

2014-12-08 / 作者：zidingxt

在水头求职，写好一份简历很重要，它对求职能否获得成功取到很大作用。在写简历前，建议每位石材求职者应该花一些时间了解自己的优点和目标。简历应该反映出你的能力和特长，同时也可以胜任你所申请的职位或其它相关职位每发出一份求职简历，相信大家内心就多了一份期盼与渴望，但往往事愿人违，因为我们发出的简历，常常面临石沉大海现…

水头求职者的简历就应精益求精

2013-03-20 / 作者：wenzhang

简历的目的是为了获得面试机会，那么怎样的简历才能获得招聘人员的认可，给你提供一次面试机会？一般简历分为：基本信息、求职意向、工作经历、自我评价、联系方式这几部分。每个部分都有需要注意的地方。基本信息主要是完整并真实，最主要的几个信息是：姓名、性别、出生日期、学历、毕业时间。其他的信息要看具体要求，觉得没必要的就可以…

简历是你的媒人

2013-03-19 / 作者：wenzhang

如果说面试是相亲，那么简历就是为你牵红线的媒人，能否说服招聘单位给你一次面试机会，全靠媒人。而能主宰这位媒人的也是自己。所以你一定要好好对待你的媒人---简历。一、个人内容要全要真实如果招聘方得到的信息不全或不真实，就会做出错误的决定，要么是不给你面试机会，要么是在面试中发现你有作假行为，再不然就是录用了你，但是最终还…

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