很多求职者觉得简历制作没什么可学的，不就是把简历表格填好就可以了。其实有这种想法的求职者可以看出他的求职态度不认真，要做一份简历是很简单，但是要做好一份能够吸引招聘单位眼球的眼光的简历，还是要多下功夫。简历是求职者与用人单位之间的一座桥梁，只有用人单位对你的简历认可了，你才有可能获得面试机会。而简单地填写简历模板是很难让用人单位注意到你。

1.简历内容要全

一份简历主要分为求职者的个人信息（姓名、年龄、学历等）、兴趣与特长、自我介绍、教育经历、求职意向、工作经历、联系方式。简历之所以要包含这些内容也就说明招聘单位想了解求职者这些方面。所以求职者在制作简历时一定要全面，不要空白太多。只有你的内容全，招聘单位才会了解更多，更容易判断你是否适合企业，而你的面试机会也就更多。

2.简历一定不要花哨。

对于书面简历可以做一个封面，但是以简约为主，有些求职者把封面弄的五颜六色，最后还彩印出来，这样显得太花俏，不够专业。其次简历不要太长，不管你的语言多优美，招聘人员也没有时间去阅读你的长篇散文。不过如果你应聘文书工作就另当别论。

    3.简历中不要有虚假信息。

　  没有什么谎言可以瞒一辈子，总会有被揭穿的时候，所以没有必要为了获得工作就在简历中作假，每个公司对诚信都看的很重，所以你的虚假行为不但不能帮助你获得工作，反而会让你错失好工作的机会，甚至对你的职业发展也造成不良影响。在简历中我们可以尽量展现自己的优势、强项，而对于自己不足之处也不用隐瞒，懂的取长补短，避重就轻就可以了。

　  4.为不同企业制作不同简历。

    不同的公司有不同的企业文化，不同岗位不同招聘人员对待简历都有不同的偏好，虽然这是很难精准把握对方的心思，但是还是可以根据网络、招聘信息对企业对职位进行分析，并找到适合企业的简历风格。所以要有针对性地去制作自己的简历。着重点做适当的调整，这样你可能更能吸引招聘单位的注意力。