任职资格：
1、形象好，气质佳，年龄在18-35岁；
2、1年以上相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑，无经验者可免费培训；
3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力；
4、处理公司正常的文件资料，熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件，对各类档案文件进行索引、更新、维护和管理；
5、工作仔细认真、责任心强、为人正直。
工作职责：
1、接待客户日常来访，来电，来函等咨询服务，协助业务人员进行订单制作，并跟进，为业务部提供后勤服务；
3、处理制作业务员交给的报表，单据，文件，资料等；
5、定期对重点客户进行电话回访，帮助业务人员做好客情，主动和客户增进了解，介绍公司的企业文化，让客户更加信赖公司的产品；
6、每月总结整理客户的投诉资料，分析出客户最不满意的情况并总结出来，为公司后期改进和制定方案作参考；
7、负责应收货款的明细账，并协助业务员回收货款，并及时提醒业务员相关货款的回收情况；
8、及时提出合理化建议，帮助业务员成长，针对在外出差或驻外办事处的业务员，每天电话跟踪一次，咨询是否有需要提供帮助；
9、配合公司其它部门积极开展工作，做好每次部门会议的工作安排，为部门提供方便。